Правила хорошего резюме: готов стать профессионалом
Сюжет:
Пресса в образованииПо статистике, с каждым годом растет число подростков, решающих поработать в свободное от учебы время. С одной стороны, хорошо иметь карманные деньги, заработанные самостоятельно. Но есть и другая причина трудовой активности старшеклассников: многие из них сегодня предпочитают на деле познакомиться с той или иной профессией, освоиться в ней на практике, чтобы точно понять, правильно ли сделан выбор ремесла.
На фестивале, организованном Московским центром занятости молодежи, ребятам рассказали, как устроиться на работу без профессионального опыта. Оказалось, что и в этом случае важно уметь правильно подать себя работодателю. Этому был посвящен один из мастер-классов.
— Первое правило хорошего резюме — оно должно быть кратким, — рассказывает начальник отдела профориентации и психологической поддержки Центра занятости молодежи Марина Карандашева. — В нем не должно быть ничего лишнего. Стоит воздержаться от внесения паспортных данных, точного адреса проживания и перечисления всех своих хобби. Резюме должно быть ясным и понятным. Надо прямо обозначить, на какую вакансию вы претендуете, какие цели ставите и почему выбрали именно это место работы. Основываясь на этих данных, работодатель решает, приглашать вас на собеседование или нет. Резюме — это первый шаг на пути к хорошей работе, поэтому не лишним будет сопроводить его коротким мотивационным письмом. Считается, что это поможет расположить к себе работодателя.
— «Подсказки», которые помогут вам обратить на себя внимание, обязательно есть на сайте компании, — дополняет Марина Карандашева. — Стоит только внимательно поискать. Еще одна важная вещь: не нужно никого просить составить резюме вместо вас. У каждого человека свой уникальный способ подачи информации. Работодатель всегда поймет, если вы решите схитрить.
Пришедшие на этот мастер-класс мальчишки и девчонки тут же взялись составлять свое резюме. Помогали им в этом реальные работодатели — представители пищевых и кондитерских производств, салонов красоты, столичных аэропортов, компаний связи и других. Предприятия с радостью готовы принимать на работу молодых амбициозных ребят и растить из них свои профессиональные кадры.
С огромным интересом поучаствовали старшеклассники и в профильных мастер-классах. Ребятам рассказали о Трудовом кодексе, объяснили, что такое СНИЛС, ИНН, трудовая книжка и зачем вообще нужны все эти документы.
А еще здесь можно было пройти профориентационные тесты или квесты на знание той или иной специальности.
К концу мероприятия кто-то уже был готов сделать первые практические шаги навстречу будущей профессии.