Человек, животное или растение?

Сегодня в западных странах не только за такой пещерный взгляд на женщину как на существо второго сорта, но даже за намек на него можно подать в суд. В России, и даже в «продвинутой» Москве немалое количество «сильнополых», в том числе и имеющих власть – от начальника маленькой фирмочки до госчиновников, очень не любят, когда женщины лезут, на их взгляд, не в свое дело. Например, идут в политику или большой бизнес, занимаются крупными научными исследованиями или «большой» культурой. И дело, кажется, не в какой-то там особой «мужской» философии. Прикрываясь словами о слабости женского тела и нежности души хранительниц очага и мадонн с младенцами, большинство мужчин бояться… конкуренции. Пять лет назад согласно опросу, проведенному независимым исследовательским центром РОМИР, 56,3% россиян полагали, что в ситуации, когда существует нехватка рабочих мест, работу в первую очередь должны получать мужчины.А ведь женщине, сочетающей работу с рождением детей (пожалуй, единственное, что мужчины не могут делать по определению), и так сложнее конкурировать с мужчинами за рабочие места. Работодатели не хотят обременять себя выполнением льгот для женщин-матерей, установленных Трудовым кодексом. Перерыв, связанный с беременностью и родами, не лучшим образом сказывается на карьере женщины. Предложение «сидеть дома и не высовываться» не проходит не только потому, что 87,1% россиян считают, что муж и жена должны вносить равноценный вклад в семейный бюджет, но и по той простой причине, что современная женщина, как и любая личность, при безусловной ценности семьи, хочет и может реализоваться и как профессионал. Тем более, это уже доказано психологами, карьера женщины имеет большое значение в глазах ее детей, для которых мать является своего рода ориентиром в постановке и решении проблемы выбора жизненного пути. Кстати, количество разводов в семьях, где жена – домохозяйка и жена работает, практически одинаково.Сегодня около 30% россиянок зарабатывают больше, чем их мужья. Причем парадокс ситуации заключается в том, что, по данным профессора, заместителя начальника Аналитического управления аппарата Совета Федерации Галины Климантовой, на менее эффективных госпредприятих с низкой заработной платой занято 60% женщин. Дополнительные заработки имеют 11% женщин и 20% мужчин. Среди предпринимателей по всей России мужчин 6,2%, а женщин – менее одного процента. Таким образом, большинство успешных в общественном понимании этого слова российских женщин стали теми, кто они есть, не благодаря поддержке своих «половин», государства и социума в целом, а вопреки.И еще несколько цифр. На вопрос, заданный исследовательской группой РОМИР: «Кто есть «слабый пол» в российском обществе?» – 28,4% москвичей назвали… мужчину, и только 26,2% – женщину. При этом мужчин относят к «слабому полу» преимущественно женщины, а женщин – мужчины. Радует то, что среди респондентов в возрасте 18–29 лет 21,2% относят к «слабому полу» и мужчин, и женщин, а 18,2% не считают «слабыми» ни тех, ни других. Так что, может быть, через несколько лет наше общество дойдет до простой мысли – оценивать человека не по половым признаками, а по тому, что у него в голове, к чему он стремиться, что выбирает – дом или карьеру, слабость или силу, а, может, и то, и другое вместе.