Названы проблемы, которые грозят хорошему начальнику

Россияне описали самого неприятного, на их взгляд, руководителя. В топ-3 самых главных качеств — нечеткая постановка задач, чрезмерная эмоциональность и нервозность, высокомерие. Нужно ли начальнику быть хорошим? Член совета Московского отделения «Опоры России» Юрий Савелов в эфире сетевого вещания «Вечерней Москвы» сообщил, что у начальника часто есть не только подчиненные, но и свой руководитель, для которого он тоже может быть хорошим.

Подробности в видеосюжете «ВМ»:

— Мы привыкли, что хороший начальник дает отгулы, помогает решить проблемы. С одной стороны, это хорошо. Но у него самого возникают проблемы, если он будет делать что-то, что не касается работы. Ему приходится дорабатывать за людей. Это бывает чаще в госструктурах, а в бизнесе большой спрос и большая ответственность. Быть добреньким не получится — с него потом спросят. Он должен внушать профессионализм, уметь объяснить задачи, — отметил собеседник.

В итоге переработка и устранение недочетов за подчиненными могут грозить начальнику профессиональным выгоранием.

Читайте также: Россияне перечислили самые раздражающие черты начальников