Смело за дело!

Единый центр поддержки оказывает участникам СВО помощь в профессиональном обучении и трудоустройстве. На три главных вопроса об этом виде поддержки «Вечерней Москве» ответил начальник Управления содействия занятости населения столичного Департамента труда и социальной защиты населения Денис Тараканов.

Вопрос № 1

— С какими запросами ветераны СВО обращаются в службу занятости и как выстраивается работа с ними?

— Профессиональное обучение и трудоустройство — важнейшие составляющие возвращения ветеранов СВО к мирной жизни. Обычно у обратившихся есть несколько типов мотивации. Одни хотят восстановить квалификацию после долгой паузы в работе. Часть людей рассматривает возможность освоить новую сферу, а кто-то хочет открыть собственное дело.

Каждого обратившегося сопровождает карьерный консультант. Поскольку у участников спецоперации был перерыв в работе, им предлагают восстановить навыки в рамках бесплатных курсов. Если бойцы хотят сменить профессию, для них проводят профориентационное тестирование, которое показывает склонности соискателя и его сильные стороны, соотносит результаты с требованиями рынка труда. По результатам сотрудник подскажет, в какой сфере лучше реализовать себя и где пройти обучение.

Вопрос № 2

— Какие образовательные программы им доступны?

— В столице реализуется более 350 программ обучения продолжительностью от восьми часов до 3,5 месяца. Их задача — в сжатые сроки дать не только теорию, но и реальные практические навыки. На коротких курсах человек может познакомиться с разными направлениями и понять, что ему ближе. Если они заинтересуют, человек запишется на более длительное обучение.

Программы формируются с учетом запросов самих ветеранов. Обучение проходит на площадках городских центров, в колледжах Москвы и у образовательных провайдеров столицы. Важную роль играет центр практического обучения «Профессии будущего» в Печатниках: здесь создана специализированная инфраструктура — 35 цехов-мастерских, где воссозданы реальные производственные условия: шахта лифта, вагоны метро, эскалатор, электроцех, ресторан, гостиница и другие. В этих условиях можно освоить 75 профессий — от фрезеровщика и слесаря-сантехника до портного.

Среди коротких программ популярны курсы по 3D-печати, а также цифровые компетенции: языки программирования, работа с ИИ, графический дизайн. Для длительного обучения чаще выбирают профессии, требующие серьезной подготовки: сварщик, машинист экскаватора, тракторист. Также большой интерес вызывает обучение вождению: ветераны могут бесплатно пройти подготовку и получить права категорий B, C, D — это открывает возможности для работы водителем.

Вопрос № 3

— Как решается вопрос с поиском работы после обучения?

— Ключевая часть нашей работы — прямое взаимодействие с работодателями. Служба занятости сотрудничает с более чем тремя тысячами компаний и подбирает предложения под профиль конкретного соискателя. Кроме того, проходят ярмарки вакансий, где ветераны могут напрямую пообщаться с представителями предприятий. Наши карьерные консультанты помогают оформить резюме так, чтобы максимально раскрыть потенциал кандидата, в том числе учесть навыки, приобретенные на службе. Специалисты сами направят резюме и проконтролируют обратную связь. Посоветуют, если нужно, тренинг по подготовке к собеседованию. Вместе с работодателем составят индивидуальный план интеграции сотрудника. И первые полгода после трудоустройства они на связи с обеими сторонами.

Для тех, кто хочет открыть свой бизнес, предусмотрен отдельный трек поддержки. Специалисты «Малого бизнеса Москвы» консультируют по всем этапам запуска: от выбора ниши и регистрации до поиска первых клиентов и использования мер поддержки. Сопровождение продолжается на всех стадиях — до тех пор, пока проект не станет устойчивым.

ВЫБОР ЕСТЬ

Покорил новые вершины

Ветеран СВО Владимир Тимонин рассказал «Вечерней Москве», как город помог ему обрести новые навыки.

Задолго до заключения контракта Владимир получил высшее образование по специальности механика, после работал на предприятии. Окончив службу на СВО, он отправился на штурм новых высот.

— Мы с супругой решили сходить в Центр поддержки участников СВО, как только узнали про него, — говорит Владимир. — Консультанты предложили образовательные программы как раз по моему профилю. Я выбрал две: обучение на электромонтера и на оператора фрезерных станков с ЧПУ в центре «Профессионал». Благодаря чему стал лучше понимать электронику и другое оборудование, с которым имею дело. Сейчас работаю механиком на крупном предприятии. Ремонтирую и обслуживаю станки. Спасибо городу за возможности!

Сменить специальность оказалось неожиданно просто

Ветеран СВО Сергей Лазарев рассказал, как город помог ему сменить профессию.

До ухода добровольцем в зону СВО Сергей почти 20 лет служил в полиции.

— Вернувшись с СВО, я хотел поскорее найти работу, чтобы привыкнуть к спокойной жизни, к тому же давно думал освоить профессию сварщика, — говорит Сергей. — Обратился в Единый центр поддержки участников СВО. Там узнал про программу обучения «Сварщик» в центре «Профессионал». Педагог объяснял доступно, находил подход к каждому.

Ветеран освоил технологии ручной дуговой сварки и другие навыки.

— Сейчас нарабатываю опыт по специальности в ГБУ «Жилищник», — отмечает Сергей. — Дальше думаю повышать квалификацию и даже претендовать на более высокий разряд.

Приглашаем в нашу команду

Руководитель ГКУ «Московская безопасность» Александр Половинка:

— Мы тесно сотрудничаем с Единым центром поддержки участников СВО, участвуем в ярмарках вакансий, которые он организует, и всегда готовы принимать ветеранов СВО в нашу команду. У нас трудоустроены более 20 ветеранов СВО. Они занимают должности от специалистов до линейных руководителей. И проявляют себя как грамотные сотрудники, ответственные наставники, надежные коллеги. Они в коллективе задают стандарты. Их отличают дисциплина, стрессоустойчивость, способность быстро принимать решения. Именно эти качества востребованы в нашей работе, которая заключается в помощи полиции в охране порядка и профилактике правонарушений.