Трудовые договоры может пополнить пункт о курении

Пункты в договоре "Я курю/не курю" позволят работодателям подсчитать курящих сотрудников. По словам Брюна, около 60% проблем в трудовом коллективе возникает из-за злоупотребления алкоголем и табаком.

Сейчас сторонники данной идеи собирают подписи в поддержку законопроекта, который потом внесут в Госдуму. В других странах некоторые предприятия доплачивают служащим, если они бросили курить или в принципе не курят, потому что отсутствие частых перерывов увеличивает производительность труда.

Брюн рассказал, что планирует договориться с работодателями и профсоюзами о том, чтобы они разрешили Московскому научно-практическому центру наркологии проводить профилактические программы против курения в трудовых коллективах

- 60% проблем, которые возникают в трудовых коллективах, связаны с употреблением алкоголя, табака, наркотиков. Мы считаем, что в любые трудовые договоры любой организации, нужно внести обязательный пункт о курении, – пояснил нарколог в интервью М24.