Молодые сотрудники в России составили портрет идеального начальника

Специалисты рекрутинговой компании выяснили, каким хотят видеть своего начальника работники в России.

Эксперты опросили сотрудников в возрасте от 18 до 25 лет.

36 процентов респондентов хотят, чтобы их босс выступал в роли наставника и ментора, который помогал бы им развиваться. 29 процентов хотели бы видеть в начальнике идейного вдохновителя. 18 процентов — друга, с которым можно переговорить на личные темы.

Лишь 17 процентов молодых сотрудников предпочитают трудиться под руководством старшего в карьерной иерархии.

Участники опроса также назвали качества идеального руководителя. 83 процента отметили способность давать ясные и четкие указания. 70 процентов ценят умение давать обратную связь и хвалить за выполненную работу.

46 процентам респондентов комфортно трудиться в атмосфере доверия. 47 процентов любят командную работу. Еще 42 процента ценят профессиональные советы, а 41 процент — лояльное отношение к обратной связи со стороны подчиненных. Об этом пишет Hays.

Читайте также: Стрессоустойчивый стахановец: как привлечь работодателя своим резюме