31 декабря не все россияне пойдут в баню

Последний день 2010 года будет нерабочим для 37% наших работающих сограждан, ещё 25% имеющих работу россиян будут трудиться по сокращённому графику, и только 18% собираются находиться на своих предприятиях «от звонка до звонка», – показал опрос, проведённый Исследовательским центром рекрутингового портала Superjob.ru (http://www.superjob.ru).«Начальство отпускает»; «Распустили всех по домам, разрешили не приходить»; «Руководство перенесло рабочий день на 10 января», - комментируют сотрудники (37%), у которых 31 декабря будет выходным днём.В свою очередь 25% работающих россиян в последний день уходящего года будут работать, но по сокращённому графику: «Рабочий день сокращен на 2 часа»; «Предпраздничный, минус 1 час».По обычному графику будут работать 18% респондентов: «То есть до последнего покупателя»; «Как всегда!»Ещё 4% работников приняли решение взять выходной за свой счёт, 3% возьмут очередной отпуск, а 1% сотрудников отпросится в этот день после обеда.Вариант «другое» выбрали 4% участников исследования. «Просто уезжаю»; «Свободная вахта»; «Беру выходной в счёт ранее отработанного времени», - комментируют они.Затруднились с ответом 8% работающих россиян: «Всё выяснится в последний день...»; «Скорее всего, не работаем»; «Как директор скажет – так и будет!»[i][b]Некоторые комментарии респондентов:[/b][/i][b]«Нерабочий день» - 37%[/b]«Лично у меня этот день нерабочий (работаю 3 дня в неделю)».«Руководство перенесло рабочий день на 10 января».«Будем работать в субботу 25 декабря».«Рабочий день - 25 декабря».«Перенесли на субботу, 18-е».«Руководством компании 31 декабря перенесено на 10 января».«У меня сменный график, выпал выходной».«В нашей компании много лет 31-е переносится на последнюю субботу».«Начальство отпускает».«Я женюсь 31 числа в 12 дня, а шеф отпустил. Последний шанс растаял».«30, 31 - выходные, 29 - короткий рабочий день».«Распустили всех по домам, разрешили не приходить».[b]«Короткий день» - 25%[/b]«Пятница - короткий день, но предпраздничный день для водителя особенный».«Просто по графику короткий день».«Рабочий день сокращен на 2 часа».«С 10 утра до 18 вечера»«Предпраздничный, минус 1 час».«А лучше бы делали в этот день всеобщий выходной».«Но, возможно, разрешат не выходить вообще никому».«Сокращён на 1 час».[b]«По обычному графику (полный рабочий день)» - 18%[/b]«В этом году мы работаем 25 декабря в субботу за 31 декабря, а так, вообще, работаю как положено, в соответствии с Трудовым кодексом».«То есть до последнего покупателя».«Как всегда!»«Ночная смена с 31.12 по 01.01».[b]«Беру выходной за свой счёт» - 4%[/b]«Вся компания отдыхает в этот день за свой счёт».[b]«Беру очередной отпуск» - 3%[/b]«Первый зимний отпуск».«Сейчас я в отпуске».«Уже взяла билеты на 29-е, уезжаю на юг».[b]«Другое» - 4%[/b]«Отгул за работу в выходной».«Отпрашиваюсь на весь день».«Сменный график работы».«Выходной, отрабатываю в другой день».«Свободная вахта».«Просто уезжаю».«Беру выходной в счёт ранее отработанного времени».[b]«Не знаю / затрудняюсь ответить» - 8%[/b]«Скорее всего, не работаем».«Как директор скажет – так и будет!»«Отпрашиваться точно не буду, много работы».«Всё выяснится в последний день...»«Как получится и как захочется начальству».