Насколько внешняя привлекательность способствует успеху

ЭТОМУ животрепещущему вопросу был посвящен круглый стол, прошедший недавно в информационном агентстве «Росбалт».Эстетическая медицина во всех ее проявлениях (хирургия, терапия, диетология) стала доступнее, а требования общества к окружающим – жестче.Пациентами специалистов становятся теперь и подростки, и пенсионеры. Глянец диктует стандарты красоты: а не преувеличено ли значение внешности для достижения успеха? Может ли скальпель хирурга решить психологические проблемы? Сколько стоит «успешная» внешность и какой размер груди нужен работодателю? Не стали ли лень и отсутствие силы воли в современном обществе причиной бурного развития индустрии красоты?Предлагаем вам наиболее яркие выдержки из выступлений специалистов, участвующих в этой дискуссии.[b]Олег Баниж, пластический хирург, член экспертного совета международного клуба EXPERTS-to-EXPERTS:[/b] – Человек хочет быть привлекательным и видеть вокруг себя таких же красивых и привлекательных людей. То есть это важно как для самого субъекта, так и для окружающих.Мы, специалисты – психологи, дерматологи, хирурги, психиатры, стилисты, – помогаем человеку комфортно чувствовать себя в социуме и быть в гармонии с самим собой.Каждый из нас по-своему может научить пациентов «правильно жить», но только эта система работает в комплексе. Изменение черт лица, создание красивых линий – все это сегодня возможно, однако сами по себе отдельно взятые губы или нос не смогут улучшить жизнь.Операция по улучшению внешности может реально помочь человеку лишь в том случае, если, кроме операции, он приложит много сил к работе над своим организмом и образом.Внешность – это не красота. Это нормальная физическая форма и определенная степень ухоженности.[b]Маргарита Королева, врач-диетолог, руководитель Центра эстетической медицины:[/b] – Мои пациенты делятся на две категории: люди состоявшиеся и вполне успешные, которым лишний вес мешает идти дальше, и молодые – их просто надо научить правильному пищевому поведению, от которого зависит качество жизни. Избыточная масса тела и неопрятный внешний вид – прежде всего показатель нелюбви к себе. Помочь человеку полюбить себя, придать ему уверенности – вот наша задача. И начинать работу надо с «крыши», то есть с головы. Чтобы обрести гармонию с миром, надо начинать с себя. Но бывает, что человек потеряет 20 кг веса, поймет, что он не такой, как все – а потом окажется, что сил на то, чтобы пройти весь путь до конца, у него нет. А тут важна последовательность…[b]Евгений Кульгавчук, врач-сексолог, психотерапевт, психиатр:[/b] – Если человек сделает себе пластическую операцию, а его жизнь при этом никак не изменится, он будет крайне разочарован.Огромное значение имеет самооценка, которая начинается с воспитания в семье. Девочка с внешностью модели может быть так закомплексована, что будет делать 10 пластических операций, которые ей на самом деле не нужны.А другая – та, которую в детстве хвалили, говорили комплименты, и во взрослой жизни будет окружена вниманием, успешной и счастливой.Вообще, чтобы изменить жизнь, иногда достаточно сделать «уборку головы»…[b]Александр Уткин, стилист, чемпион мира по парикмахерскому искусству:[/b] – В салон обычно ходят не за тем, чтобы там создали человеку образ, а за уходом. Ведь для того чтобы нравиться себе и окружающим, нужно постоянно прикладывать усилия: маникюр сделал – педикюр испортился, покрасил волосы – пора делать стрижку… Словом, это большая работа.Но если хочешь играть по правилам, которые диктует Москва, то должен держать себя в форме... Кстати, сегодня салоны посещают не только женщины. Успешные мужчины, которые хотят быть еще успешнее, ходят к нам примерно каждые две недели.[b]Марина Львова, директор по работе с персоналом HeadHunter:[/b] – Кто сегодня нужен работодателю? Конечно, человека «считывают» прежде всего по внешности. Привлекательным людям больше доверяют, их больше любят, им проще найти работу. Любой руководитель обращает внимание на внешность нового сотрудника, хотя потом внешность уходит на второй план, уступая место трудовым качествам и профессиональным знаниям. Для меня важно соответствие человека уровню той организации, куда он пришел. Например, человек приходит в известную на рынке компанию, где установлены жесткие правила, в том числе и для внешнего вида. А он приходит в джинсах. И, конечно же, попадает на отказ. На собеседовании также нередко проявляются комплексы человека по поводу своей внешности, неумение говорить, неумение подать себя. Конечно, комфортнее работать с людьми, которые себя любят. По крайней мере, они не отвлекаются на свои проблемы: сегодня я в депрессии, потому что юбка не подошла, ногти не те и т. д. Если человек уверен в себе, то он более профессионален и больше выкладывается...Подводя итог, все сошлись во мнении, что привлекательная внешность, конечно, способствует успеху и карьерному росту, однако не в меньшей степени важна внутренняя уверенность в себе. Научитесь любить себя – и жизнь начнет налаживаться!