Каждый четвертый работодатель поддержал введение штрафов за перекуры
Около 25 процентов российских работодателей, принявших участие в опросе сервиса HeadHunter, поддержали идею ввести штрафы для сотрудников за перекуры в рабочее время.
При этом 31 процент заявил, что относятся к этой инициативе «скорее отрицательно», 21 процент — «крайне отрицательно», еще 21 процент выразил нейтральное отношение, остальные затруднились с ответом.
Чаще всего неприятие перекуров выражали представители небольших компаний (32 процента фирм с численностью работников менее 50 человек выступили за штрафы, тогда как в компаниях с 500 и более сотрудников таких всего 12 процентов).
Вместе с тем в 69 процентах компаний не действуют никакие меры по борьбе с перекурами. В действительности штрафы есть только в одном проценте фирм. Каждая пятая компания контролирует затрачиваемое на перекуры время. Пять процентов работодателей стимулируют сотрудников, бросивших курить.
Еще три процента выбрали альтернативные методы — например, организацию специальных тренингов и оплату занятий фитнесом для бросивших курить.
82 процента респондентов выразили готовность помочь сотрудникам бросить курить — медицинскими средствами или психологически.
57 процентов работодателей утверждают, что не интересуются наличием вредной привычки у соискателя при собеседовании и приеме на работу. 41 процент, напротив, считает крайне важным найти некурящего сотрудника, пишут «Известия».
Между тем ученые обнаружили новую опасность электронных сигарет.
Читайте также: Роспотребнадзор напомнил о тяжелых последствиях употребления снюса
Эксклюзивы Риски при подтяжке подбородка: асимметрия лица, повреждение нерва, что делать Как выбрать качественное безалкогольное шампанское Как получить накопительную часть пенсии Семь признаков: как определить некачественное оливковое масло Принудительная эмансипация для подростков: как это, зачем нужно, с какого возраста
