Главное
Путешествуем ВМесте
Карта событий
Смотреть карту
Сторис
Соль

Соль

Кухня

Кухня

Русская печь

Русская печь

Если водительское удостоверение загружено на госуслуги, можно ли не возить его с собой?

Если водительское удостоверение загружено на госуслуги, можно ли не возить его с собой?

Хрусталь

Хрусталь

Водолазка

Водолазка

Гагарин

Гагарин

Если уронил телефон на рельсы, можно ли самому поднять?

Если уронил телефон на рельсы, можно ли самому поднять?

Потомки Маяковского

Потомки Маяковского

Библиотеки

Библиотеки

Определены лучшие IT-компании для работы

Общество
Определены лучшие IT-компании для работы
Фото: Freepik

В десятку лучших IT-работодателей России по версии площадки «Хабр Карьера» вошла МТС, став единственным представителем из телеком-сферы. Выше всего сотрудники оценили комфортность условий труда, современные технологии, используемые в экосистеме, и ее социальный вклад.

— МТС в десятке лучших работодателей — заслуга слаженной работы нашей команды. Мы много делаем, чтобы сотрудникам было интересно, удобно и приятно работать. Мы — интереснейшее место для построения карьеры IT-специалистов, крупнейший телеком-оператор и динамичная яркая экосистема, полная вызовов и возможностей. Уверен, это только начало! У нас много планов, как сделать работу наших сотрудников еще лучше и интереснее, — отметил первый вице-президент по технологиям компании Павел Воронин.

Сервис оценок компаний на «Хабр Карьере» запущен в 2018 году, чтобы сделать рынок труда в IT более прозрачным и упростить для работодателей и соискателей поиск друг друга. С его помощью сотрудники могут оценивать работодателей и писать развернутые комментарии об особенностях работы.

— Наше главное правило неизменно: чтобы все было честно, мы не сравниваем большие компании на тысячи сотрудников с маленькими стартапами, — отмечают представители площадки.

Рейтинг IT-работодателей делится на четыре группы по размерам организаций: огромные (более 5000 сотрудников), большие (1000–5000 сотрудников), средние (100–1000 сотрудников) и небольшие (10–100 сотрудников).

Компании, набравшие определенное количество оценок за год, получают публичную оценку в профиль и могут участвовать в ежегодном рейтинге. В нем персонал оценивает компании по рабочим задачам, технологиям, уровню заработной платы, наполнению социального пакета, возможностям карьерного роста и другим условиям труда. В прошлом году свои компании оценили свыше 20 тысяч IT-специалистов.

Спецпроекты
images count Мосинжпроект- 65 Мосинжпроект- 65
vm.ru

Установите vm.ru

Установите это приложение на домашний экран для быстрого и удобного доступа, когда вы в пути.

  • 1) Нажмите на иконку поделиться Поделиться
  • 2) Нажмите “На экран «Домой»”

vm.ru

Установите vm.ru

Установите это приложение на домашний экран для быстрого и удобного доступа, когда вы в пути.