Петербуржцы рассказали, при каких условиях они оставляют чаевые
Жители Санкт-Петербурга в рамках исследования общественного мнения рассказали о том, в каких случаях они предпочитают оставлять персоналу чаевые.
В большинстве случаев (48 процентов) на решение петербуржцев о выплате чаевых влияет качество оказанных услуг. Еще 30 процентов опрошенных жителей Северной столицы оставляют чаевые при наличии свободных денег.
Чаще всего жители Петербурга оставляют чаевые официантам и барменам (48 процентов). Реже бонусные вознаграждения переводят курьерам и таксистам.
Также участники опроса назвали условия, при которых они ни в коем случае не оставят чаевые. Абсолютно неприемлемой для опрошенных оказалась ситуация, когда чаевые просят: 46 процентов участников исследования не готовы в этом случае оставлять дополнительные деньги. Также исполнители не получат чаевых при хамском поведении и неопрятном внешнем виде.
Исследование также показало, что на чай чаще оставляют мужчины — 46 процентов против 35 процентов женщин, передает издание «Петербургский дневник».
Заработок курьеров в столице, согласно исследованию сервиса поиска работы SuperJob, достиг уровня зарплат учителей и инженеров. Почему произошел перекос в сфере оплаты труда, «Вечерняя Москва» узнала у экспертов.
Эксклюзивы Отпуск под контролем: почему работодатель должен беспокоиться о качественном отдыхе своих подчиненных Взаимовыручка и стойкость: как Севастополь выживает под ударами ВСУ и дефицитом топлива Как понять, есть ли домовой, как его задобрить Автоподставы: какие самые распространенные схемы, что делать в этом случае, нужно ли вызывать ГИБДД «Мечтаю забраться повыше»: актер и телеведущий Юрий Тарасов — о любимых местах России и мира
Проще, чем кажется Как получить до 100 тысяч рублей от государства при трудной ситуации: кто может претендовать и какие нужны документы Как узнать, снесут ли дом по реновации в Москве: где искать информацию и сроки Что нужно сделать на дачном участке весной Как предотвратить развитие диабета Клещевой энцефалит: профилактика, лечение, как проявляется
Спецпроекты
