Юрист дал советы работникам, которым отказали в трудоустройстве
Работодатели стали все чаще отказывать россиянам в трудоустройстве после проверок служб безопасности. Как сообщают «Известия», для проверки используют так называемые "черные списки".
В них представлена информация о предыдущих местах работы человека и его кредитная история.
Адвокат Тимур Маршани отметил, что создание подобные списков является незаконным.
— Списки создавать незаконно, потому что это сбор, хранение и распространение конфиденциальной информации, - отметил эксперт в комментарии "Царьграду".
Юрист подчеркнул, что гражданин имеет право обжаловать необоснованный отказ в приеме на работу через суд. Для этого необходимо получить ответ от работодателя в письменном виде.
Эксклюзивы Как роды влияют на физическое, психическое и эмоциональное здоровье женщины Как правильно медитировать и чем это полезно Директор Единого центра поддержки Дария Старовойтова: Заботимся о бойцах и их семьях Новые самоцветы Золотого кольца: какие города войдут в известный маршрут Моржи рекомендуют не геройствовать в проруби
