Работодатели рассказали, как относятся к удаленным сотрудникам
Четверть российских компаний нанимают в штат удаленных сотрудников. Более 50 процентов кадровиков уверены, что такие специалисты ничем не уступают своим офисным коллегам по качеству работы.
По данным опроса, только 10 процентов опрошенных считают что «надомники» работают хуже тех, кто сидит в офисе. В том, что офисный труд лучше и качественнее, чем удаленный домашний, убеждены 11 процентов работодателей.
В равнозначности вкладов офисных сотрудников и удаленных в развитие компании уверены 53 процента опрошенных.
Однако у работников, которые трудятся из дома, практически нет возможности для карьерного роста. О повышении таких сотрудников думают лишь 2 процента работодателей, сообщается на сайте сервиса SuperJob.
Читайте также: Специалист рассказал, кому подойдет удаленная работа
Эксклюзивы Могилу Летова в Омске осквернили: что значит этот обряд ИИ для выявления неплательщиков алиментов и штрафов: как будет работать Я — компьютер: могут ли устройства с человеческими нейронами обрести самосознание Что делать, если встретил медведя Женский вопрос: почему в России феминизм никогда не был радикальным, как на Западе
Проще, чем кажется Как сделать так, чтобы зеленые помидоры дозрели и покраснели Как получить до 100 тысяч рублей от государства при трудной ситуации: кто может претендовать и какие нужны документы Как узнать, снесут ли дом по реновации в Москве: где искать информацию и сроки Как предотвратить развитие диабета Клещевой энцефалит: профилактика, лечение, как проявляется
