Новые трудовые книжки могут появиться в России
С января 2023 года в России появятся трудовые книжки нового образца. Об этом сообщила «Российская газета» со ссылкой на документы Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
Отмечается, что замена старых трудовых книжек не потребуется, они будут действительными. Также работодатели смогут применять без ограничения имеющиеся у них старые бланки трудовых книжек и вкладышей в них.
Новые книжки будут иметь измененную форму, также изменится порядок ее ведения и хранения.
Так, теперь при оформлении документа в него будут внесены следующие данные о его владельце: ФИО, дата рождения, образование, профессия и специальность.
Работодатель по-прежнему будет обязан вести трудовую книжку на каждого сотрудника в случае, если это его основная занятость. При этом в нее могут вноситься и сведения о сотрудниках, работающих дистанционно.
В книжке нового образца будут отражаться сведения о сотруднике, работе, которую он выполняет, а также о переводе на другую должность и увольнении. В документе будут указываться основания расторжения трудового договора. Кроме того, в ней будут отображаться сведения о наградах за успехи в работе, уточняет «Российская газета».
Читайте также: Более 4 миллионов россиян подали заявление о переходе на электронную трудовую книжку
