Экономист Яковлева рассказала о выплатах при увольнении
Кандидат экономических наук Алена Яковлева рассказала, что при увольнении работнику стоит напомнить в своем заявлении о выходном пособии. При этом, по ее словам, работодатели не всегда выплачивают компенсации.
— Первое — всегда требуйте письменных подтверждений. Не надейтесь на устные обещания. Напоминайте о пособии в заявлении на увольнение либо же отдельным письмом в отдел кадров. Желательно, чтобы оно было с отметкой о приеме, — подчеркнула Яковлева в беседе с «КП».
Эксперт отметила, что стоит запросить расчетный листок и сверить сумму со средним дневным заработком.
Этой осенью россиян начнут массово увольнять. Каждая десятая компания планирует сократить численность своих сотрудников. «Вечерняя Москва» узнала, с чем связано массовое сокращение и кто рискует потерять работу в первую очередь.
Ранее юрист Александр Хаминский рассказал, что работодатель может уволить сотрудника за селфи на рабочем месте, если эта съемка нарушает коммерческую тайну или правила защиты персональных данных.
Эксклюзивы Брокер Ракута рассказал о последствиях введения новых ставок по семейной ипотеке Демографии не поможет: к чему приведет запрет на продажу контрацептивов для супругов Работники морга вшили три куклы в тело умершего в Приморье: зачем они это сделали и что им грозит Отеки: причины появления, чем опасны, как избавиться Бесплатная парковка у дома для резидентов: что нужно знать
