Суд оштрафовал клинику за дискриминацию из-за вакансии для одинокой женщины
В Санкт-Петербурге суд оштрафовал клинику ООО «ОЗ Мед» на 20 тысяч рублей за дискриминационные объявления о поиске медсестры. Об этом во вторник, 9 декабря, сообщила руководитель объединенной пресс-службы судов города Дарья Лебедева.
Речь идет о двух вакансиях, опубликованных медклиникой на рекрутинговом портале. В объявлениях были ограничения по семейному положению («одинокая девушка/женщина»), возрасту («возраст 45 лет»), а также по полу («женский пол») и внешности («приятная внешность»).
— В информации о свободном рабочем месте и вакантной должности установлено ограничение дискриминационного характера к соискателям в зависимости от семейного положения, пола и возраста, не связанные с деловыми качествами работника, — написала Лебедева в своем Telegram-канале.
Более половины работодателей — 52 процента — сообщили, что иногда отказывают кандидатам из-за несоответствия профилю вакансии при рассмотрении резюме, 23 процента делают это регулярно, а 25 процентов — не сталкивались с подобными ситуациями.
