Путешествуем ВМесте Путешествие в Удмуртию — 2023: как добраться, что посмотреть и какие блюда стоит попробовать Путешествие во Владивосток — 2023: как добраться, что посмотреть и какие деликатесы стоит попробовать «Путешествуем ВМесте»: старинные дома, «Палехский иконостас» и живописные пейзажи — что посмотреть в Ивановской области «Путешествуем ВМесте»: канатная дорога, слияние рек и эффектные набережные — что посмотреть в Нижнем Новгороде за два дня «Путешествуем ВМесте»: из Москвы в Карелию на машине — старинные замки, парк «Рускеала» и гастрономические изыски
Приметы и советы Народный календарь. Как ухаживать за рассадой на Арину, 29 апреля Народный календарь. Зачем грызть рябину на Пудов день, 28 апреля Народный календарь. Почему нельзя льстить и обманывать 27 апреля Народный календарь. Почему стоит собирать медуницу на Фомаиду Египетскую, 26 апреля Народный календарь. Почему нужно сходить в баню на Василия Парильщика, 25 апреля
Работодатели назвали преимущества дистанционной работы
Основным достоинством организации дистанционной работы работодатели считают возможность нанять сотрудника из любой точки мира. За данную позицию высказались 43 процента опрошенных, сообщает аналитический центр «Битрикс24».
По данным опроса, 35 процентов респондентов выделили экономию на фонде оплаты труда и аренде рабочих мест. Еще 22 процента заявили, что при дистанционной работе сотрудники экономят свое время на дорогу до работы и на еду.
При этом отрицательной стороной такого вида занятости считается сложность в контролировании сотрудников — так считают 30 процентов опрошенных работодателей. Также среди негативных моментов назвали отсутствие личной коммуникации (26 процентов), низкие мотивация и вовлеченность (22 процента), сниженная лояльность к компании (14 процентов) и утечка информации (8 процентов).
Отмечается, что качеством работы дистанционных сотрудников удовлетворены 72 процента опрошенных.
В 2019 и 2020 году компании планируют нанимать в качестве удаленных работников программистов (32 процента), дизайнеров (18 процентов), специалистов в сфере маркетинга, рекламы, PR, SMM (14 процентов) и других специалистов, пишет RT.
Опрос был проведен в 1051 российской компании малого, среднего и крупного бизнеса.
Читайте также: Названы риски работы по «серой» зарплате
Эксклюзивы Дожди и тепло: какая погода ожидается в Москве на майские праздники «Распорядитесь энергией правильно»: подробный гороскоп на май для всех знаков Зодиака Спустя 38 лет: история жизни ликвидатора аварии на ЧАЭС Режиссер Владимир Грамматиков: Важно помнить своих предков Тоже ходят на свидания: как пингвины выбирают вторую половинку
Приметы и советы Народный календарь. Как ухаживать за рассадой на Арину, 29 апреля Народный календарь. Зачем грызть рябину на Пудов день, 28 апреля Народный календарь. Почему нельзя льстить и обманывать 27 апреля Народный календарь. Почему стоит собирать медуницу на Фомаиду Египетскую, 26 апреля Народный календарь. Почему нужно сходить в баню на Василия Парильщика, 25 апреля
Спецпроекты
