Главное
Истории
Полицейский с Петровки. Как изменилась служба полиции за последние 10 лет?

Полицейский с Петровки. Как изменилась служба полиции за последние 10 лет?

Зима в стиле Карениной

Зима в стиле Карениной

Русские «захватили» курорты Таиланда

Русские «захватили» курорты Таиланда

Северное сияние

Северное сияние

Любовь в императорской семье

Любовь в императорской семье

Мода на шубу

Мода на шубу

Путешествие по Якутии

Путешествие по Якутии

Что происходит с Канье Уэстом?

Что происходит с Канье Уэстом?

Полицейский с Петровки. Сколько раз в год участковый обязан проверять оружие, хранящееся дома?

Полицейский с Петровки. Сколько раз в год участковый обязан проверять оружие, хранящееся дома?

Полицейский с Петровки. Нужно ли всегда при себе иметь документы?

Полицейский с Петровки. Нужно ли всегда при себе иметь документы?

Стало известно, почему молодежь увольняется с первой работы

Общество
У каждого стажера свой наставник, который контролирует процесс прохождения стажировки на протяжении всего времени. Он помогает новичку адаптироваться, включиться в работу, ставит перед ним задачи и контролирует их выполнение
У каждого стажера свой наставник, который контролирует процесс прохождения стажировки на протяжении всего времени. Он помогает новичку адаптироваться, включиться в работу, ставит перед ним задачи и контролирует их выполнение / Фото: Наталья Феоктистова, «Вечерняя Москва»

Сотрудники института прикладных экономических исследований Центра экономики непрерывного образования РАНХиГС выяснили, по какой причине на первом месте работы около 50 процентов молодежи трудятся не больше года.

Оказалось, что 27,9 процента молодых граждан трудятся на первой работе менее шести месяцев, 24,1 процента — от шести месяцев до года.

По словам сотрудников института, главная причина увольнений кроется в низкой заработной плате.

Помимо этого, в России люди начинают работать еще будучи студентами, что с началом учебного года чревато нехваткой времени и сил для дополнительных дел после занятий.

Еще одна причина скорого увольнения — трудоустройство по знакомству для накопления опыта. Спустя некоторое время у человека возникает желание сменить место работы, и его как молодого специалиста охотно зовут в современные фирмы и предприятия. Об этом сообщает РЕН ТВ.

Читайте также: Специалистов в области информационных технологий начнут готовить в столичных школах

Эксклюзивы
vm.ru

Установите vm.ru

Установите это приложение на домашний экран для быстрого и удобного доступа, когда вы в пути.

  • 1) Нажмите на иконку поделиться Поделиться
  • 2) Нажмите “На экран «Домой»”

vm.ru

Установите vm.ru

Установите это приложение на домашний экран для быстрого и удобного доступа, когда вы в пути.